1、入職后1-3個月餐廳基礎工作站學習，為了后期管理時更好輔導和追蹤員工工作
2、2-3個月值班管理的學習，包含人員基本管理、物料設備等管理
3、6個月之后通過餐廳經理考核升遷為儲備店長，開始餐廳訂貨、排班等學習，逐漸能承擔餐廳整體運營
目前有鄭州區域有10家店（熙地港店、建業凱旋店、鄭州木色店、鄭州YOYO PARK店、鄭州萬象城店、鄭州富田新天地店、鄭州大融城店、鄭州永和時光里店、鄭州二七萬達店、鄭州大衛城店），洛陽地區有4家店（洛陽建業凱旋店、洛陽泉舜店、洛陽大衛天地店、洛陽偃師萬達店）可就近安排。